Coachen van gedragsverandering

banner_coach_op_gedragsverandering_192x192

Ben je coach, begeleider, leidinggevende of projectleider en wil je anderen (nog beter leren) begeleiden om bijvoorbeeld effectiever om te gaan met veranderingen, meer (werk)plezier te hebben, minder stress en meer zelfvertrouwen te hebben, meer uit zichzelf te halen en betere prestaties te behalen?

Wil je meer inzicht in hoe gedragsverandering bij individuen en groepen werkt? Wil je mensen helpen om echt te veranderen; om ingesleten, ineffectieve patronen te doorbreken en effectiever te gaan denken en doen?

Doe dan mee met ons nieuwe 7-daags programma: Coachen van gedragsverandering. In dit programma leer je effectief gebruik te maken van onze succesvolle en unieke methode voor gedragsverandering (De Doorbraakmethode) en krijg je tips, handvatten, modellen en oefeningen waarmee je anderen kunt begeleiden in de verschillende fases van gedragsverandering. Hierbij maken we gebruik van het gedachtengoed van NLP, Systemisch werken, Transactionele analyse (TA), Rationeel-Emotieve Therapie (RET), Persoonlijkheidsstructuren, Simon Sinek, Stephen Covey en Anthony Robbins.

Voor wie

Doelgroep

Het trainingsprogramma is voor jou zinvol als je je in één of meerdere situaties/behoeften herkent:

  • Je wilt nog effectiever worden op het gebied van het begeleiden van individuen en/of groepen, het begeleiden van veranderingen, en/of het coachen op professioneel en/of persoonlijk gebied.
  • Je wilt meer inzicht in hoe gedragsverandering werkt.
  • Je wilt de verschillende fases van gedragsverandering nog effectiever kunnen ondersteunen met theorie en passende interventies.
  • Je wilt je coachtoolkit uitbreiden met bruikbare inzichten, oefeningen en modellen gebaseerd op het gedachtengoed van bijvoorbeeld NLP, Systemisch werken, Transactionele analyse (TA), Rationeel-Emotieve Therapie (RET), Persoonlijkheidsstructuren, Simon Sinek, Stephen Covey en Anthony Robbins.

Wat bereik je met dit programma

Resultaat

Door deelname aan dit programma maak je als coach/begeleider, leidinggevende of projectleider een persoonlijke groei door, bijvoorbeeld doordat je:

  • Anderen ondersteunt bij gedragsverandering met als resultaat meer succes, plezier, zelfvertrouwen, rust op het werk en/of in het privéleven.
  • Anderen ondersteunt om zichzelf en anderen beter te gaan begrijpen en effectiever te gaan denken en doen.
  • Anderen op het juiste moment de juiste interventie aanbiedt waardoor zij impactvolle inzichten en ervaringen opdoen en verder komen in hun ontwikkeling.

Onderwerpen en aanpak

Programma

Het programma ‘Coachen van gedragsverandering’ duurt 7 dagen (drie blokken van twee dagen en een afsluitende dag).

Een overzicht van de onderwerpen die onder meer aan bod komen:

Blok 1, twee dagen (met op de eerste dag een avondprogramma)

Hoe werkt gedragsverandering bij mij?

  • Wie ben ik als coach? Wat zijn mijn drijfveren? Wat zijn als coach/begeleider/leidinggevende/projectleider mijn talenten en ontwikkelpunten?
  • Waar loop ikzelf als persoon tegenaan? Waar wil ik vanaf? Wat wil ik leren? Wat wil ik bereiken?
  • Welke patronen wil ik doorbreken? Wat weerhoudt me?
  • Welke beperkende overtuigingen belemmeren mij en hoe kan ik deze ombuigen naar helpende overtuigingen?
  • Welke keuzes wil ik maken en welke (her)beslissingen wil ik nemen?
  • Hoe werkt gedragsverandering bij mij en in het algemeen?

Blok 2, twee dagen (met op de eerste dag een avondprogramma)

Coachen van gedragsverandering (basis)

  • Anderen effectief ondersteunen in de verschillende fases van gedragsverandering
  • Bespreken cases en traject met oefencliënt

Blok 3, twee dagen (met op de eerste dag een avondprogramma)

Coachen van gedragsverandering (verdieping)

  • Anderen effectief ondersteunen in de verschillende fases van gedragsverandering
  • Bespreken cases en traject met oefencliënt

Blok 4, een dag (met een afsluitend diner)

Hoe het geleerde vasthouden en verder groeien?

  • Successen delen
  • Hoe houd ik het geleerde vast?
  • De puntjes op de ‘i’
  • Hoe kan en wil ik me nog verder ontwikkelen?

Aanpak

Tijdens het programma maken we gebruik van De Doorbraakmethode, een beproefde methode bestaande uit vijf fases (Bewustwording, Beslissen, Beginnen, Beproeving en Bouw succes uit) die leidt tot persoonlijke groei en blijvende gedragsverandering. Ook gebruiken we die inzichten vanuit Neuro Linguïstisch Programmeren (NLP), Transactionele Analyse (TA), Systemisch Werken (organisatie- en familieopstellingen) en Rationeel-Emotieve Therapie (RET) en van Stephen Covey, Anthony Robbins, David Allen en Ben Tiggelaar die helpen bij persoonlijke ontwikkeling. In het programma is er focus op de eigen ontwikkeldoelen en veel aandacht voor het (kort) aanbieden van modellen, theorieën en nieuwe inzichten, het experimenteren met nieuw gedrag, oefenen, bespreken cases en zelfreflectie.

Opzet, waar en wanneer

Tijdsinvestering

Het programma start met een kennismakingsgesprek/intake. Dit kan telefonisch of bij ons op kantoor of een andere locatie. In dit gesprek kom je tot concrete ontwikkeldoelen en krijg je een beeld van hoe het programma kan bijdragen aan je ontwikkeling als coach en het realiseren van je doelen.

Het programma is als volgt opgebouwd:

Blok 1
Dag 1: start om 9.30 uur (vanaf 9.00 uur inloop) en eindigt met avondprogramma en overnachting
Dag 2: eindigt om 17.00 uur

Blok 2
Dag 3: start om 9.30 uur (vanaf 9.00 uur inloop) en eindigt met avondprogramma en overnachting
Dag 4: eindigt om 17.00 uur

Blok 3
Dag 5: start om 9.30 uur (vanaf 9.00 uur inloop) en eindigt met avondprogramma en overnachting
Dag 6: eindigt om 17.00 uur

Blok 4
Dag 7: start om 9.30 uur (vanaf 9.00 uur inloop) en eindigt met diner tot 20.00 uur

Tussen de 4 blokken vindt er een intervisiebijeenkomst plaats. In de 3 intervisiebijeenkomsten ga je samen met de andere deelnemers doelgericht aan de slag met oefenen en het bespreken van ingebrachte praktijksituaties. Ook ga je gedurende het programma met een oefencliënt aan de slag.

Tijdens het programma is het mogelijk om een coachingsessie te plannen met de trainer. Deze sessie draagt ook bij aan het bereiken van je persoonlijke ontwikkeldoelen.

Studiemateriaal

Op de eerste dag van het programma krijg je het werkboek uitgereikt. Je hoeft geen extra studiemateriaal aan te schaffen.

locatie

Woudschoten Hotel & Conferentiecentrum – Een inspirerende en sfeervolle locatie
Woudenbergseweg 54
3707 HX Zeist
Telefoon 0343 492492

Data

  • maandag 10 april 2017 , Zeist (Lees meer, Optie, Inschrijven)Blok 1: 10 en 11 april 2017
    Blok 2: 22 en 23 mei 2017
    Blok 3: 19 en 20 juni 2017
    Blok 4: 6 juli 2017

prijs

Download via deze link de brochure met prijsinformatie en verdere informatie over het programma.

Trainer

Trainer(s)

De training wordt uitgevoerd door Tom Twisk.

Geïnteresseerd?

Heb je interesse in dit programma, dan kun je kiezen uit de volgende opties:

Incompany

Dit programma kan ook incompany en op maat voor een organisatie verzorgd worden. Wij gaan graag in gesprek om de situatie, wensen en mogelijkheden te bespreken.
Bel 0800 999 79 99 of stuur een e-mail naar advies@innerland.nl.


Open brochure aanvraag

Een moment geduld aub.

Ik ben effectiever gaan denken en doen

'Naast het feit dat de trainingsdagen bij Innerland echt cadeautjes zijn voor jezelf, heeft Innerland mij bewuster gemaakt van hoe ik denk en doe, én hoe ik zelf kan veranderen.'

Dirk TuipOnline marketeer Searchuser en CEO FacilityApps

Innerland raakt het hart

'De naam Innerland wordt meer dan waargemaakt: het is een ware ontdekkingsreis door mijn eigen innerlijk geweest. Een opleiding die werkelijk raakt. In het hart.'

Inge Drost Senior adviseur, Gooiconsult Groep

Theorie toegepast in de praktijk

'De training ging veel verder dan het aanreiken van de theorie. Hierdoor heb ik echt mooie stappen kunnen zetten in mijn ontwikkeling.'

Bernard WijtmansSales Executive Benelux, Anaplan

Trainingen voor blijvende gedragsverandering

'De training en coaching is persoonlijk, rechtstreeks en confronterend. Door een vertrouwelijke sfeer is er veel diepgang. Iedereen gaat ‘met z’n billen bloot’.'

Bram Duits Sr. Management Consultant, Berendsen & Partners

Inspiratie

Inspiratievideo

Inspirators